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Cooperativa fundada em Três Pontas em 1983 foi certificada novamente como uma das melhores empresas para se trabalhar no país, com nota que subiu de 84 para 89 pontos
O Sicoob Copersul foi certificado, pelo terceiro ano consecutivo, com o selo Great Place To Work, o GPTW, um dos reconhecimentos mais respeitados do país quando o assunto é ambiente de trabalho. O selo é válido para o período de agosto de 2026 a agosto de 2027 e chega em um ano especial para a cooperativa, que também celebra os 30 anos da abertura de sua primeira agência na cidade.
A certificação é resultado de uma pesquisa anônima respondida pelos próprios colaboradores da cooperativa. Eles avaliam pontos como confiança na liderança, respeito, oportunidades de crescimento e o dia a dia dentro da instituição. Segundo o Sicoob Copersul, a nota deste ano foi 89, cinco pontos acima da edição anterior, que havia registrado 84.
O que é o GPTW e por que ele importa
O Great Place To Work é uma consultoria internacional que existe há décadas e que se tornou referência mundial na avaliação de clima organizacional. Diferente de outros prêmios corporativos, o selo não é comprado nem indicado por terceiros. Ele nasce de dentro da própria empresa, a partir da voz de quem vive a rotina de trabalho todos os dias.
É por isso que instituições costumam tratar o GPTW como um termômetro real, e não apenas como uma peça publicitária.
Entre cooperativas do sistema Sicoob espalhadas pelo Brasil, o selo tem se tornado cada vez mais comum como forma de medir e comunicar o cuidado com as pessoas.
Para o Sicoob Copersul, alcançar a marca pela terceira vez seguida, e com nota crescente, mostra que o trabalho de valorização dos colaboradores não é um esforço pontual, mas uma construção contínua.
O que essa conquista representa para Três Pontas
Uma cooperativa de crédito não é uma empresa qualquer. No modelo cooperativista, os próprios associados são também donos do negócio, e o resultado gerado volta para a comunidade, seja em forma de crédito, de serviços ou de participação nas decisões. Isso significa que, quando o Sicoob Copersul investe em cuidar de quem trabalha ali, o efeito não fica restrito às agências. Ele se espalha para quem depende desses serviços na cidade.
Um ambiente de trabalho mais saudável tende a se traduzir em atendimento mais próximo e mais humano ao cooperado, retenção de profissionais que conhecem a região e seus moradores, e continuidade de um trabalho construído com quem faz parte da cidade há mais de quatro décadas. Em uma cidade do porte de Três Pontas, ter uma instituição financeira local reconhecida nacionalmente por seu cuidado com as pessoas fortalece a autoestima coletiva e reforça a ideia de que também aqui se constroem histórias de excelência.
A trajetória do Sicoob Copersul, da salinha cedida pela Cocatrel até a certificação GPTW pelo terceiro ano seguido, é também a trajetória de muita gente que passou por ali, associados, colaboradores, lideranças. E é justamente esse tipo de história, feita de gente e de tempo, que vale a pena registrar.
